2048.vn

120+ câu trắc nghiệm Văn hóa kinh doanh có đáp án - Phần 4
Quiz

120+ câu trắc nghiệm Văn hóa kinh doanh có đáp án - Phần 4

A
Admin
Đại họcTrắc nghiệm tổng hợp9 lượt thi
25 câu hỏi
1. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

___ là một hệ thống các giá trị, chuẩn mực, quan niệm và hành vi của doanh nhân trong quá trình lãnh đạo và quản lý doanh nghiệp.

Văn hóa

Văn hóa doanh nhân

Đạo đức doanh nhân

Văn hóa doanh nghiệp

Xem đáp án
2. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Theo quan điểm của Edgar Schein, cách bài trí, biểu tượng, khẩu hiệu, lễ hội thuộc về cấp độ ___ trong văn hóa doanh nghiệp

Hữu hình

Những giá trị được chấp nhận

Những quan niệm chung

Cả 3 đáp án trên

Xem đáp án
3. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Theo quan điểm của Edgar Schein, những niềm tin, nhận thức, suy nghĩ, tình cảm mang tính vô thức, mặc nhiên được công nhận thuộc về cấp độ ____ trong văn hóa doanh nghiệp.

Hữu hình

Những giá trị được chấp nhận

Những quan niệm chung

Cả 3 đáp án trên

Xem đáp án
4. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Theo quan điểm của Edgar Schein, các chiến lược, mục tiêu, triết lý kinh doanh cũng như các quy định, nguyên tắc hoạt động thuộc về cấp độ ___ trong văn hóa doanh nghiệp

Hữu hình

Những giá trị được chấp nhận

Những quan niệm chung

Cả 3 đáp án trên

Xem đáp án
5. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Sứ mệnh “Vì một tương lai tốt đẹp hơn cho người Việt” của tập đoàn Vingroup thể hiện cấp độ ___ trong văn hóa doanh nghiệp này.

Hữu hình

Những giá trị được chấp nhận

Những quan niệm chung

Cả 3 đáp án trên

Xem đáp án
6. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Cốt lõi của văn hóa FPT là niềm vui và tình cảm. Nhận định này cho thấy cấp độ ___ trong văn hóa doanh nghiệp của tập đoàn này.

Hữu hình

Những giá trị được chấp nhận

Những quan niệm chung

Cả 3 đáp án trên

Xem đáp án
7. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Sự chuyển đổi chiến lược kinh doanh từ ngành nghề cốt lõi là bất động sản sang công nghệ cho thấy thay đổi trong cấp độ ____ trong văn hóa doanh nghiệp của Vingroup

Hữu hình

Những giá trị được chấp nhận

Những quan niệm chung

Cả 3 đáp án trên

Xem đáp án
8. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Sự hình thành và phát triển văn hóa doanh nghiệp thường trải qua ___ giai đoạn.

1

2

3

4

Xem đáp án
9. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Nếu văn hóa doanh nghiệp bị chi phối bởi văn hóa của người lãnh đạo, doanh nghiệp đó có mô hình văn hóa ___

Mô hình văn hóa quyền hạn

Mô hình văn hóa đồng đội

Mô hình văn hóa sáng tạo

Không có mô hình nào

Xem đáp án
10. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Nếu văn hóa doanh nghiệp đề cao sự sáng tạo với cơ chế hoạt động tự do, doanh nghiệp đó có mô hình văn hóa ___

Mô hình văn hóa quyền hạn

Mô hình văn hóa đồng đội

Mô hình văn hóa sáng tạo

Không có mô hình nào

Xem đáp án
11. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Nếu văn hóa doanh nghiệp đề cao sự hỗ trợ và hợp tác trong quá trình làm việc, doanh nghiệp đó có mô hình văn hóa ___

Mô hình văn hóa quyền hạn

Mô hình văn hóa đồng đội

Mô hình văn hóa sáng tạo

Không có mô hình nào

Xem đáp án
12. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

___ là một hệ thống các giá trị, quan điểm, niềm tin, nguyên tắc, chuẩn mực, v.v. chi phối mọi hoạt động của doanh nghiệp, tạo nên bản sắc riêng.

Văn hóa

Văn hóa doanh nhân

Văn hóa kinh doanh

Văn hóa doanh nghiệp

Xem đáp án
13. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Văn hóa doanh nghiệp có tác động ___ đến hoạt động của tổ chức

Tích cực

Tiêu cực

Tích cực hoặc tiêu cực

Tích cực và tiêu cực

Xem đáp án
14. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Theo quan điểm của Trompenaars, nếu một doanh nghiệp đề cao sự sáng tạo và hoàn thiện cá nhân, doanh nghiệp đó có văn hóa theo mô hình ___.

Lò ấp trứng

Tên lửa định hướng

Gia đình

Tháp Eiffel

Xem đáp án
15. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Theo quan điểm của Trompenaars, nếu một doanh nghiệp đề cao thứ bậc với nhiều quyền hạn của người lãnh đạo và yếu tố cá nhân, doanh nghiệp đó có văn hóa theo mô hình ___.

Lò ấp trứng

Tên lửa định hướng

Gia đình

Tháp Eiffel

Xem đáp án
16. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Theo quan điểm của Trompenaars, nếu một doanh nghiệp đề cao thứ bậc và phân chia lao động theo vai trò và chức năng, doanh nghiệp đó có văn hóa theo mô hình ___.

Lò ấp trứng

Tên lửa định hướng

Gia đình

Tháp Eiffel

Xem đáp án
17. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Theo quan điểm của Trompenaars, nếu một doanh nghiệp đề cao yếu tố bình đẳng với các nhóm làm việc nhằm đạt được mục tiêu, doanh nghiệp đó có văn hóa theo mô hình ___.

Lò ấp trứng

Tên lửa định hướng

Gia đình

Tháp Eiffel

Xem đáp án
18. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Tinh thần khởi nghiệp (entrepreneurship) là sự theo đuổi các... trong điều kiện nguồn lực bị giới hạn

đam mê

cơ hội

kế hoạch

phương án

Xem đáp án
19. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Tinh thần khởi nghiệp (entrepreneurship) là sự theo đuổi các cơ hội trong điều kiện nguồn lực ...

bị giới hạn

được các nhà đầu tư bỏ ra

được Nhà nước đầu tư

không bị giới hạn

Xem đáp án
20. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Startup có thể hiểu là:

Một công ty nhỏ, có tuổi đời vài ba năm.

Một hình thức khởi nghiệp gắn với công nghệ, đổi mới, sáng tạo

Một tổ chức được thiết kế nhằm cung cấp sản phẩm và dịch vụ trong những điều kiện chưa chắc chắn.

Tất cả các phương án A, B, C

Xem đáp án
21. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Các cơ hội khởi nghiệp có thể đến từ

Nhu cầu của thị trường

Sự phát triển công nghệ

Các ý tưởng ngẫu hứng của người khởi nghiệp

Cả phương án A và B

Xem đáp án
22. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Nguồn lực cần thiết cho hoạt động khởi nghiệp là:

Tiền và các khoản đầu tư tài chính

Nhân lực, tài chính

Nhân lực, tài chính, các nguồn lực vật chất và cơ chế chính sách hỗ trợ của Nhà nước.

Nhân lực, tài chính và các nguồn lực vật chất.

Xem đáp án
23. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Người khởi nghiệp có vai trò quyết định trong việc phát hiện và tận dụng các cơ hội, ... và mang lại những giá trị/sáng tạo mới

hỏi ý kiến các chuyên gia

tạo lập hoạt động kinh doanh

tìm kiếm nguồn đầu tư.

xin phép các cơ quan có thẩm quyền

Xem đáp án
24. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Hành trình khởi nghiệp có thể hiểu là

Quá trình gọi vốn đầu tư

Con đường từ ý tưởng đến sản phẩm hoàn thiện

Quá trình xây dựng phương án kinh doanh

Con đường từ phòng thí nghiệm ra thị trường

Xem đáp án
25. Trắc nghiệm
1 điểmKhông giới hạn

Ý tưởng kinh doanh thường đến từ:

Đáp ứng nhu cầu của cá nhân người khởi nghiệp hoặc người khác

Những sở thích, kinh nghiệm của người khởi nghiệp

Những thử thách, khó khăn mà người khởi nghiệp cần phải vượt qua

Tất cả các phương án A, B, C

Xem đáp án
© All rights reserved VietJack