1000+ câu Trắc nghiệm Tổ chức lao động có đáp án - Phần 3
Đề thi

1000+ câu Trắc nghiệm Tổ chức lao động có đáp án - Phần 3

A
Admin
Đại họcTrắc nghiệm tổng hợp19 lượt thi
25 câu hỏi
1. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Điều kiện để đưa mức vào áp dụng thường xuyên trong doanh nghiệp KHÔNG bao gồm

Mức lao động phải được Hội đồng định mức thông qua

Bảo đảm các điều kiện tổ chức kỹ thuật như quy định khi xây dựng mức

Hướng dẫn cho người lao động cách thức tăng cường độ lao động

Cho người lao động làm thử mức lao động

Xem đáp án

Chọn đáp án C

2. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Qua khảo sát được viết công nhân đã sử dụng thời gian trong ca như sau: TCK=15 phút, TPV= 40 phút, TNN= 30 phút, TKH= 10 phút, TLPKQ=33 phút, TLPCO= 18 phút, và như vậy công nhân đã hụt mức 15%. Chứng tỏ?

MSL= 30 sp/ca

MTG = 14.66 phút/sp

MTG= 15.5 phút/sp

W = 25 sp/ca

Xem đáp án

Chọn đáp án B

3. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Căn cứ quan trọng nhất khi phân biệt các loại thời gian không được định mức với nhau là?

Nguyên nhân xảy ra hao phí

Khái niệm và đặc điểm các loại

Thời điểm xuất hiện hao phí

Điều kiện tổ chức – kỹ thuật cụ thể đó quy định

Xem đáp án

Chọn đáp án A

4. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Đặc điểm của thời gian chuẩn kết KHÔNG bao gồm?

Thường chiếm tỷ trọng nhỏ trong thời gian ca làm việc

Thường chỉ xảy ra khi bắt đầu và kết thúc ca làm việc

Chỉ hao phí một lần cho sản xuất hàng loạt sản phẩm

Lặp đi lặp lại qua từng sản phẩm

Xem đáp án

Chọn đáp án D

5. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Mục đích của phân loại hao phí thời gian làm việc của người lao động không bao gồm?

Xác định các loại thời gian có ích để định mức kỹ thuật lao động

Xác định thời gian lãng phí để tìm nguyên nhân và biện pháp khắc phục

Phân chia công việc cho người lao động

Nghiên cứu phương pháp làm việc của những người lao động tiên tiến để nhân rộng

Xem đáp án

Chọn đáp án C

6. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Xử lý tài liệu chụp ảnh cá nhân ngày làm việc thu được: TPVdm + TTNdm = 360 phút/ca, dTN=0.8245. Tài liệu xử lý số liệu bấm giờ thu được Ttnsp = 6 phút/sp Chứng tỏ?

MTG mới = 8,5 phút/sp

MTG mới = 45,2 phút/sp

MTG mới = 55,7 phút/sp

MTG mới =9,7 phút/sp

Xem đáp án

Chọn đáp án D

7. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Bấm giờ liên tục có điểm ghi?

Chỉ có 1

Có hơn 1

Luôn có 2

Tất cả các đáp án còn lại đều sai

Xem đáp án

Chọn đáp án A

8. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Tài liệu tiêu chuẩn quy định: Tnn = 0,5 phút/sp, a%pv = 25% so với Ttnsp, TCK cho cả loạt 500 sản phẩm là 40 phút. Ttnsp được xác định qua bấm giờ (đơn vị tính phút) với Hođ+ = 1,3 thu được dãy số 4,1-4,0- 4,8-4,7-3,8-4,1-4,0-3,9-4,0-4,1 Chứng tỏ

MTG = 5,77 phút/sp

MTG=6,5 phút/sp

MSL=75,2 sp/ca

MSL 80,7 sp/ca

Xem đáp án

Chọn đáp án A

9. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Nhóm phương pháp phân tích là nhóm các phương pháp xây dựng mức?

Không đủ căn cứ kỹ thuật

Có căn cứ kỹ thuật

Lao động tổng hợp

Phục vụ và biên chế

Xem đáp án

Chọn đáp án B

10. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Trong mức lao động tổng hợp, hao phí lao động sản xuất không bao gồm?

Hao phí lao động quản lý

Hao phí lao động phụ trợ

Hao phí lao động trực tiếp thực hiện các bước công việc

Hao phí lao động công nghệ

Xem đáp án

Chọn đáp án A

11. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Ưu điểm của phương pháp so sánh điển hình KHÔNG bao gồm?

Xây dựng mức cho hàng loạt bước công việc trong thời gian ngắn và tốn ít công sức

Đã phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến hao phí thời gian

Đã phân tích điều kiện tổ chức - kỹ thuật

Xây dựng mức nhanh chóng và chính xác cao nhất

Xem đáp án

Chọn đáp án D

12. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Doanh nghiệp dự định sản xuất 35500 sản phẩm A và 22500 sản phẩm B. Bộ phận quản lý có tổng hao phí giờ công trong kỳ là 2500 giờ - người. Hao phí thời gian của LĐ sản xuất sản phẩm A = 0,35 giờ - người/sp và. Hao phí thời gian của LĐ sản xuất sản phẩm B = 0,45 giờ - người/sp. Chứng tỏ?

T ql A = 0,0642 giờ - người/sp

T ql A = 0,0388 giờ – người/sp

T qlB = 0,0324 giờ - người/sp

T qlB = 0,0399 giờ - người /sp

Xem đáp án

Chọn đáp án B

13. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Ưu điểm của phương pháp thống kê kinh nghiệm khi xây dựng mức là?

Nhanh chóng

Chính xác

Đã phân tích đầy đủ khả năng sản xuất

Đã tận dụng được phương pháp làm việc tiên tiến của người lao động

Xem đáp án

Chọn đáp án A

14. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Trong bảng cân đối thời gian tiêu hao, thời gian tác nghiệp và thời gian phục vụ sẽ thay đổi do?

Được phân bổ thêm lượng thời gian lãng phí

Tỷ trọng thời gian tác nghiệp trong tổng của chúng sẽ thay đổi

Một lượng thời gian phục vụ được chuyển qua thời gian tác nghiệp

Thời gian chuẩn kết thay đổi

Xem đáp án

Chọn đáp án B

15. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Mức lao động chi tiết là mức lao động?

Quy định cho một bước công việc nhất định (mức sản lượng, mức thời gian, mức thời gian phục vụ...)

Quy định trong một loại lao động nhất định (lao động công nghệ, lao động phục vụ...)

Gắn với một công việc thành phẩm

Gắn với một đơn vị sản phẩm hay công việc thành phẩm

Xem đáp án

Chọn đáp án A

16. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Một trong những tác dụng của việc nghiên cứu kết cấu bước công việc về mặt lao động?

Thấy rõ đối tượng lao động được gia công theo trình tự nào

Quan sát dễ dàng BCV từ đó phát hiện các thao tác, động tác thừa

Phát hiện được các bộ phận, thiết bị lạc hậu

Đề xuất thay thế các bộ phận máy móc, thiết bị tiên tiến

Xem đáp án

Chọn đáp án B

17. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Nếu không có quy định rõ ràng thời gian ... rất dễ nhầm lẫn với thời gian phục vụ?

Tác nghiệp

Chuẩn kết

Nghỉ ngơi và giải quyết nhu cầu tự nhiên

Ngừng công việc

Xem đáp án

Chọn đáp án D

18. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Không nên áp dụng phương pháp Thống kê-Kinh nghiệm cho các doanh nghiệp?

Loại hình sản xuất là hàng loạt vừa

Mới thành lập, sản xuất chưa ổn định

Loại hình sản xuất ổn định

Loại hình sản xuất là hàng loạt nhỏ và đơn chiếc

Xem đáp án

Chọn đáp án B

19. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Chụp ảnh thời gian làm việc ... là nghiên cứu toàn bộ việc sử dụng thời gian của một người lao động trong một thời gian làm việc nhất định (1 ca làm việc, 1 phần của ca...) tại một nơi làm việc nhất định?

Tập thể

Bằng đồ thị kết hợp với ghi số

Ghi theo thời điểm ngày làm việc

Cá nhân

Xem đáp án

Chọn đáp án D

20. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Doanh nghiệp dự định sản xuất 16500 sản phẩm A và 12500 sản phẩm B. Bộ phận phục vụ có tổng hao phí giờ công trong kỳ là 1000 giờ - người phục vụ cho GĐ1, NC1, A = 0.25 giờ - người/sp và phục vụ cho GĐ2, NC2, B = 0,1 giờ - người/sp. Chứng tỏ?

TptB = 0.0402 giờ - người/sp

TpB = 0.0365 giờ - người/sp

TptA = 0.0142 giờ - người/sp

TpA = 0.0186 giờ - người/sp

Xem đáp án

Chọn đáp án B

21. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Trong bức lao động tổng hợp, hao phí lao động sản xuất không bao gồm?

Hao phí lao động quản lý

Học phi lao động phụ trợ

Học phí lao động trực tiếp thực hiện các bước công việc

Hao phí lao động công nghiệp

Xem đáp án

Chọn đáp án A

22. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Nghiên cứu để hợp lý hoá nội dung, kết cấu bước công việc là không bắt buộc khi áp dụng phương pháp?

Thống kê kinh nghiệm

Phân tích tính toán

Phân tích khảo sát

So sánh điển hình

Xem đáp án

Chọn đáp án A

23. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Mức sai là mức ..., đại bộ phận người lao động đã cố gắng làm việc, nắm vững kỹ thuật, sử dụng thời gian hợp lý mà vẫn không đạt?

Trung bình

Quá cao

Quá thấp

Chưa phù hợp

Xem đáp án

Chọn đáp án B

24. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Trong công thức sửa đổi mức lao động I1 = (I1.I2)/I3?

I3 là tỷ lệ hoàn thành mức lao động kỳ báo cáo

I2 là tỷ lệ hoàn thành mức mới cho phép

I1 là tỷ lệ hoàn thành mức mới cho phép

I2 là tỷ lệ phần trăm tăng lên của năng suất lao động khi áp dụng các biện pháp tổ chức kỹ thuật mới

Xem đáp án

Chọn đáp án D

25. Trắc nghiệm
• 1 điểm

Nghiên cứu để hợp lý hóa nội dung, kết cấu bước công việc là không bắt buộc khi áp dụng phương pháp?

Thống kê kinh nghiệm

Phân tích tính toán

Phân tích khảo sát

So sánh điển hình

Xem đáp án

Chọn đáp án A