250 câu trắc nghiệm Luật bảo hiểm có đáp án - Phần 5

Ba mươi ngày.

Bốn mươi ngày.

Năm mươi ngày.

Lao động nữ sinh con đã đóng BHXH từ đủ 6 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con.

Lao động nữ sinh con đã đóng BHXH từ đủ 9 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con.

Lao động nữ sinh con đã đóng BHXH từ đủ 10 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con.

Lao động nữ đang tham gia BHXH.

21%

31%

5%

15 ngày.

20 ngày.

25 ngày.

5 ngày.

12 ngày.

15 ngày.

Tại nơi làm việc và trong giờ làm việc.

Ngoài nơi làm việc hoặc ngoài giờ làm việc khi thực hiện công việc theo yêu cầu của người sử dụng lao động.

Trên tuyến đường đi và về từ nơi ở đến nơi làm việc trong khoảng thời gian và tuyến đường hợp lý.

Cả 3 trường hợp trên.

Đặt vòng tránh thai: 5 ngày; Triệt sản: 10 ngày.

Đặt vòng tránh thai: 7 ngày; Triệt sản: 15 ngày.

Đặt vòng tránh thai: 10 ngày; Triệt sản: 15 ngày

Bị ốm đau, tai nạn rủi ro phải nghỉ việc và có xác nhận của cơ sở y tế; Có con dưới bảy tuổi bị ốm đau, phải nghỉ việc để chăm sóc con và phải có xác nhận của cơ sở y tế.

Bị ốm đau, tai nạn phải nghỉ việc do tự hủy hoại sức khỏe, do say rượu hoặc sử dụng ma túy, chất gây nghiện khác.

Có con dưới mười tuổi bị ốm đau, phải nghỉ việc để chăm sóc con và phải có xác nhận của cơ sở y tế.

Một tháng lương đóng bảo hiểm xã hội.

Hai tháng lương tối thiểu chung.

Hai tháng lương đóng bảo hiểm xã hội.

Học sinh, sinh viên

Cán bộ, công chức

Cả a và b

Người xuất khẩu

Người nhập khẩu

Tuỳ từng thời điểm

Không câu nào đúng

Thân máy bay

TNDS đối với người thứ ba

TNDS đối với hàng hoá, hành lý, tư trang và hành khách

TNDS của chủ sân bay và người điều hành bay

1 năm

2 năm

1 năm có thể thoả thuận kéo dài

2 năm có thể thoả thuận kéo dài

Người lao động làm việc trong các doanh nghiệp thuộc các thành phần kinh tế ngoài quốc doanh có sử dụng từ 10 lao động trở lên

Người lao động làm việc trong các doanh nghiệp thuộc các thành phần kinh tế ngoài quốc doanh có sử dụng từ 15 lao động trở lên

Người lao động làm việc trong các doanh nghiệp thuộc các thành phần kinh tế ngoài quốc doanh có sử dụng từ 20 lao động trở lên

Tất cả người lao động

Là loại hình bảo hiểm có tính chất kinh doanh.

Là sự bảo đảm thay thế hoặc bù đắp một phần thu nhập của người lao động khi họ bị giảm hoặc mất thu nhập

Là Bảo hiểm đa dạng về loại hình

Tất cả đều đúng

Ốm đau, Thai sản, Tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, Hưu trí

Ốm đau, Thai sản, Tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, Hưu trí, tử tuất

Hưu trí, tử tuất

Tất cả đều sai

Ốm đau, Thai sản, Tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, Hưu trí

Ốm đau, Thai sản, Tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, Hưu trí, tử tuất

Hưu trí, tử tuất

Tất cả đều sai

Hằng tháng, người lao động quy định đóng bằng 5% mức tiền lương, tiền công vào quỹ hưu trí và tử tuất; từ năm 2010 trở đi, cứ hai năm một lần đóng thêm 1% cho đến khi đạt mức đóng là 8%.

Hằng tháng, người lao động quy định đóng bằng 6% mức tiền lương, tiền công vào quỹ hưu trí và tử tuất; từ năm 2010 trở đi, cứ hai năm một lần đóng thêm 1% cho đến khi đạt mức đóng là 8%

Hằng tháng, người lao động quy định đóng bằng 7% mức tiền lương, tiền công vào quỹ hưu trí và tử tuất; từ năm 2010 trở đi, cứ hai năm một lần đóng thêm 1% cho đến khi đạt mức đóng là 8%.

Cả a,b,c đều sai