30 câu hỏi
Quan trắc môi trường lao động là hoạt động:
Đánh giá, phân tích, giám sát môi trường lao động
Giám sát, thu thập, phân tích môi trường lao động
Thu thập, phân tích, đánh giá môi trường lao động
Thanh tra, phân tích, thu thập môi trường lao động
An toàn lao động nhằm ngăn ngừa và loại bỏ:
Yếu tố bất lợi
Yếu tố có hại
Yếu tố nguy hiểm
Yếu tố đặc thù
Sự cố kỹ thuật phá hủy nhiều công trình, xảy ra trên diện rộng và vượt khả năng ứng phó của Doanh nghiệp/Tổ chức/Cơ sở là:
Sự cố kỹ thuật gây mất an toàn lao động nghiêm trọng
Sự cố kỹ thuật gây mất an toàn, vệ sinh lao động
Sự cố kỹ thuật gây mất an toàn, vệ sinh lao động nghiêm trọng
Sự cố kỹ thuật gây mất vệ sinh lao động nghiêm trọng
Tai nạn xảy ra gây tổn thương cho bất kỳ bộ phận nào của cơ thể là tai nạn lao động.
Trên đường đi làm về
Trong quá trình lao động
Làm suy giảm 5% khả năng lao động
Thực hiện nhiệm vụ công tác
Mục tiêu cơ bản của công tác ATVSLĐ KHÔNG bao gồm:
Loại bỏ tác hại nghề nghiệp tại nơi làm việc
Đánh giá rủi ro nghề nghiệp tại nơi làm việc
Kiểm soát rủi ro nghề nghiệp tại nơi làm việc
Thanh tra tác hại nghề nghiệp tại nơi làm việc
Thanh tra lao động thực hiện chức năng thanh tra chuyên ngành ATVSLĐ trên phạm vi:
Các đơn vị trực thuộc Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội
Các đơn vị có yếu tố sản xuất
Các đáp án còn lại đều sai
Tất cả doanh nghiệp trên cả nước
Thanh tra đột xuất khi phát hiện cơ quan, tổ chức, cá nhân có dấu hiệu vi phạm pháp luật dẫn tới nguy cơ tai nạn lao động là thẩm quyền của:
Thanh tra Bảo hiểm xã hội
Thanh tra hành chính
Thanh tra chuyên ngành ATVSLĐ
Thanh tra chuyên ngành
Trong công tác an toàn, vệ sinh lao động, người sử dụng lao động có quyền:
Phạt tiền người lao động vi phạm nội quy an toàn, vệ sinh lao động
Phân biệt đối xử trong công tác an toàn, vệ sinh lao động
Yêu cầu người lao động phải chấp hành các nội quy an toàn, vệ sinh lao động
Ép buộc người lao động tham gia ứng cứu khẩn cấp
Cơ quan thực hiện chức năng thanh tra lao động gồm:
Cơ quan thanh tra nhà nước và cơ quan thanh tra chuyên ngành
Cơ quan thanh tra độc lập
Cơ quan thanh tra nhân dân
Cơ quan thanh tra hành chính
Vai trò, trách nhiệm của người phụ trách hệ thống quản lý ATVSLĐ tại cơ sở lao động được quy định:
Chịu trách nhiệm quản lý, giám sát hệ thống ATVSLĐ và quy định bằng văn bản do người có thẩm quyền xác nhận.
Bằng văn bản do người có thẩm quyền phân công
Do sự sắp xếp của bộ phận làm ATVSLĐ tại cơ sở
Phân công công việc trong bản mô tả công việc
Chính sách của nhà nước về ATVSLĐ theo luật ATVSLĐ không bao gồm:
Hỗ trợ huấn luyện ATVSLĐ cho người lao động không theo hợp đồng lao động
Hỗ trợ xây dựng phòng thí nghiệm chuẩn quốc gia phục vụ ATVSLĐ
Hỗ trợ cấp phép miễn phí cho các đơn vị dịch vụ hoạt động về ATVSLĐ
Hỗ trợ phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
Theo Luật ATVSLĐ, người lao động làm việc theo hợp đồng lao động có quyền:
Được cung cấp đầy đủ thông tin về các yếu tố nguy hiểm tại nơi làm việc
Sử dụng và bảo quản các phương tiện bảo vệ cá nhân
Tự do việc làm
Các đáp án còn lại đều sai
Căn cứ để xây dựng và ban hành hệ thống pháp luật về ATVSLĐ của Việt Nam là:
Tuân thủ các Công ước quốc tế mà Việt Nam đã tham gia
Kế thừa và phát triển các quy định
Tiếp thu có chọn lọc kinh nghiệm xây dựng Luật trong khu vực và thế giới
Tất cả các đáp án đều đúng
Hoạt động huấn luyện ATVSLĐ trong doanh nghiệp được thực hiện bởi:
Cục An toàn lao động
Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi doanh nghiệp hoạt động
Đơn vị cung cấp dịch vụ huấn luyện ATVSLĐ được cấp phép
Doanh nghiệp tự huấn luyện theo nội dung quy định
Việc xây dựng và ban hành chính sách ATVSLĐ sẽ góp phần công tác ATVSLĐ của Tổ chức được tốt
Điều tiết
Thúc đẩy
Khuyến khích
Điều chỉnh
Chính sách ATVSLĐ thể hiện sự của người đứng đầu Tổ chức về việc đảm bảo an toàn và sức khỏe cho người lao động tại nơi làm việc.
Cam kết
Chỉ đạo
Quyết tâm
Xác nhận
Doanh nghiệp có trách nhiệm thành lập bộ phận y tế khi:
Bộ máy quản lý tinh giản
Mã hàng/mã sản phẩm được triển khai
Nhà xưởng sản xuất được cải tạo
Quy mô lao động tăng
Bộ phận Y tế cơ sở có nhiệm vụ với bộ phận ATVSLĐ trong việc tổ chức giám sát, kiểm soát các yếu tố nguy hiểm, có hại tại nơi làm việc
Phối hợp
Liên kết
Cộng tác
Kết nối
Theo quy định, việc lập kế hoạch ATVSLĐ của cơ sở phải được lấy ý kiến của:
Ban chấp hành Công đoàn địa phương
Ban chấp hành Công đoàn cơ sở
Ban chấp hành Công đoàn cấp trên cơ sở
Ban chấp hành Công đoàn ngành
Một số căn cứ quan trọng để cơ sở lập kế hoạch ATVSLĐ là:
Kết quả công tác ATVSLĐ kỳ/năm trước
Đánh giá rủi ro về ATVSLĐ tại nơi làm việc
Phương hướng, kế hoạch hoạt động sản xuất, kinh doanh
Tất cả các đáp án đều đúng
Điều kiện lao động không bao gồm:
Các yếu tố môi trường lao động
Các đáp án đều sai
Các yếu tố kỹ thuật, tổ chức lao động
Các yếu tố tâm lý lao động và ergonomic
Nội dung khoa học về phương tiện bảo vệ cá nhân không bao gồm:
Xử phạt vi phạm
Nghiên cứu, chế tạo
Đề xuất phương thức sử dụng
Hướng dẫn bảo quản, sửa chữa
Pháp luật an toàn, vệ sinh lao động quy định hành vi bị nghiêm cấm đối với người sử dụng lao động.
Che giấu tai nạn lao động
Trả tiền thay cho việc bồi dưỡng độc hại bằng hiện vật
Tất cả các đáp án đều đúng
Không khai báo về tai nạn lao động không theo mẫu quy định.
Khoa học về y học lao động nghiên cứu các tác động của:
Môi trường làm việc tới sức khỏe người lao động
Tư thế lao động
Các đáp án còn lại đều sai
Các phương tiện bảo vệ cá nhân.
Hai người lao động bị tai nạn giao thông khi đang tham quan do công ty tổ chức:
Là tai nạn thông thường
Được coi là tai nạn lao động
Được coi là tai nạn hưởng chế độ như tai nạn lao động
Được coi là tai nạn giao thông.
Nội dung quản lý nhà nước về an toàn, vệ sinh lao động không bao gồm nội dung:
Hợp tác quốc tế về an toàn, vệ sinh lao động.
Thanh tra, kiểm tra về an toàn, vệ sinh lao động.
Quản lý các đơn vị dịch vụ trong lĩnh vực an toàn vệ sinh lao động.
Điều chỉnh hoạt động sản xuất kinh doanh của các đơn vị.
Trách nhiệm quản lý nhà nước về an toàn, vệ sinh lao động của bộ y tế ban hành:
Văn bản hướng dẫn về kiểm định máy và thiết bị vật tư nghiêm ngặt
Văn bản về hoạt động huấn luyện An toàn vệ sinh lao động
Văn bản về cấp phép vận chuyển hóa chất nguy hại
Văn bản hướng dẫn về chăm sóc sức khỏe người lao động..
Doanh nghiệp không thành lập Bộ phận y tế khi:
Đã bố trí nhân viên y tế
Đã thành lập Bộ phận y tế
Đã ký kết hợp đồng với cơ sở khám bệnh, chữa bệnh đủ năng lực theo quy định.
Tất cả đáp án đều đúng
Một trong những các căn cứ bắt buộc để cơ sở lập kế hoạch ATVSLĐ:
Đề xuất Công khai thông tin TNLĐ, BNN
Yêu cầu từ nhà thầu
Kiến nghị với đoàn thanh tra, kiểm tra ATVSLĐ
Đề nghị từ chính quyền địa phương
Hoạt động kiểm soát các mối nguy/yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại tại nơi làm việc gồm:
Thực hiện các biện pháp đảm bảo ATVSLĐ
Nhận diện các mối nguy tại nơi làm việc
Các điều kiện lao động
All đúng