Trong quá trình triển khai hệ thống thông tin nhân sự, làm thế nào quản lý có thể giảm thiểu việc trở lại dùng hệ thống thi và đảm bảo rằng họ thông mới được chấp nhận hiệu quả?

Giảm đối tượng tham gia trong quá trình triển khai để giảm rủi ro

Tăng cường sự linh hoạt của thẻ thông để đối mặt với mọi thay doi.

Hạn chế thông tin được chia sẻ với nhóm người sử dụng để tránh sự phân tâm.

Áp dụng một chiến lược phát triển theo giai đoạn để kiểm soát rủi ro và cung cấp giải pháp nhanh chóng