Trong giao tiếp nội bộ, hiệu ứng “information overload” thường gây ra hậu quả gì nếu không có cơ chế lọc?

Nhân viên mất động lực vì bị kiểm soát chặt

Người nhận không thể xử lý thông tin quan trọng kịp thời

Lãnh đạo mất quyền điều phối thông tin

Mâu thuẫn gia tăng do chia sẻ sai cấp độ bảo mật