35 câu trắc nghiệm KTPL 11 Bài 5: Một số vấn đề của pháp luật lao động về tiền lương và tiền thưởng, bảo hiểm xã hội, tranh chấp và giải quyết tranh chấp lao động có đáp án
Xem toàn bộ quiz

Khi nào có thể rút đơn hoặc thay đổi nội dung yêu cầu trong giải quyết tranh chấp?A. Sau khi có bản ánB. Trong thời gian hoà giảiC. Trong quá trình giải quyết tranh chấpD. Trước khi khởi kiệ

30/35

Khi nào có thể rút đơn hoặc thay đổi nội dung yêu cầu trong giải quyết tranh chấp?

Sau khi có bản án

Trong thời gian hoà giải

Trong quá trình giải quyết tranh chấp

Trước khi khởi kiện

Giải thích

Đáp án đúng là: C

Giải thích: Các bên có quyền rút đơn hoặc thay đổi nội dung yêu cầu trong suốt quá trình giải quyết tranh chấp.