Để đo lường thành công của việc sử dụng quyền lực người ta thường căn cứ vào:

Sự thỏa mãn và hoàn thành nhiệm vụ của người dưới quyền.

Người dưới quyền đáp ứng mọi yêu cầu của lãnh đạo.

Sự hài lòng của người ra quyền lực.

Tất cả đều đúng