Đánh giá hiệu suất và phản hồi giúp nhân viên:12/15Đánh giá hiệu suất và phản hồi giúp nhân viên:Hiểu rõ về điểm mạnh và yếu của mìnhPhát triển mối quan hệ với đồng nghiệpTăng cường tinh thần làm việcTất cả các phương án trênGiải thíchChọn đáp án A.