Nhược điểm của hình thức khen thưởng theo khối lượng công việc hoàn thành vượt mức là nhân viên:

Chủ tâm cải tiến sản xuất

Quan tâm đến tiêu chuẩn chất lượng

Chỉ tập trung vào số lượng

Có thói quen làm việc nhóm