Người sử dụng lao động có hành vi gian lận trong hoạt động quan trắc môi trường lao động có thể chịu các hình thức:

Xử phạt hành chính bằng tiền

Xử phạt tiền và yêu cầu khắc phục ngay

Xử phạt tiền và đề nghị khởi tố hình sự nếu xét thấy hậu quả nghiêm trọng về người

Đình chỉ hoạt động sản xuất kinh doanh và khởi tố