Năm 1914, Công ty Henry Pho (thương hiệu về đồ may mặc) trả cho công nhân 5/ngày, trong khi mức lương phổ biến trên thị trường đương thời là 2–3/ngày, trong khi mức lương phổ biến trên thị t
38/44
Năm 1914, Công ty Henry Pho (thương hiệu về đồ may mặc) trả cho công nhân 5/ngày, trong khi mức lương phổ biến trên thị trường đương thời là 2–3/ngày, trong khi mức lương phổ biến trên thị trường đương thời là 2–3/ngày. Công ty này đã:
Chịu sự áp chế của luật tiền lương tối thiểu
Công đoàn và thương lượng tập thể trong công ty đã quyết định mức lương