Khi ký hợp đồng làm việc 10 năm với các công nhân được tuyển dụng. Công ty A đề xuất phương án trả lương cho người lao động như sau: Người lao động sẽ nhận 36 triệu đồng cho năm làm việc đầu

3/10

Khi ký hợp đồng làm việc 10 năm với các công nhân được tuyển dụng. Công ty A đề xuất phương án trả lương cho người lao động như sau: Người lao động sẽ nhận 36 triệu đồng cho năm làm việc đầu tiên và kể từ năm thứ hai mức lương sẽ tăng thêm 3 triệu đồng mỗi năm. Mức lương của người lao động ở năm cuối cùng của hợp đồng là

63 triệu đồng;

60 triệu đồng;

69 triệu đồng;

73 triệu đồng.

Giải thích

Đáp án đúng là: A

Coi mức lương của người lao động theo từng năm là một dãy số u_n.

Ta có: u₁= 36; u₂ = u₁ + 3 = 39; u₃ = u₂ + 3 = 42; …

Þ (u_n) có thể được viết dưới dạng công thức tổng quát: u_n = 36 + 3.(n – 1).

Do đó, mức lương của người lao động ở năm cuối cùng của hợp đồng là:

u₁₀ = 36 + 3.(10 – 1) = 63 (triệu đồng).