Điều gì có thể xảy ra nếu định mức lao động được đặt ra quá cao và không thực tế?

Năng suất lao động sẽ tăng đột biến.

Người lao động sẽ làm việc hiệu quả hơn để vượt qua thử thách.

Người lao động dễ bị căng thẳng, mệt mỏi, giảm chất lượng công việc và tăng nguy cơ tai nạn lao động.

Doanh nghiệp sẽ tiết kiệm được chi phí nhân công.