Điều 7 có thể quy định về “tính trung thực trong tuyển dụng và đào tạo”. Điều này bao gồm:

Phóng đại kinh nghiệm làm việc của ứng viên.

Chỉ tuyển dụng người quen.

Cung cấp thông tin chính xác về yêu cầu công việc, năng lực ứng viên và cơ hội phát triển.

Đặt tiêu chuẩn tuyển dụng quá cao.