Đánh giá hiệu quả của việc áp dụng định mức lao động cần xem xét đến khía cạnh nào quan trọng nhất ngoài năng suất?

Mức độ hài lòng của khách hàng.

Chi phí nguyên vật liệu.

Sức khỏe, tâm lý và sự thỏa mãn của người lao động, đảm bảo định mức không gây áp lực quá mức và ảnh hưởng tiêu cực.

Giá trị thương hiệu của doanh nghiệp.