Chị A được nghỉ chế độ thai sản 6 tháng, sau khi thời gian nghỉ thai sản kết thúc

8/10

Chị A được nghỉ chế độ thai sản 6 tháng, sau thời gian nghỉ thai sản kết thúc chị tiếp tục đi làm nhưng giám đốc không đồng ý cho chị đi làm vì chị vướng bận con cái nên không có thời gian tập trung vào công việc. Trong trường hợp này chị A cần làm gì để bảo vệ lợi ích của mình?

Làm đơn khiếu nại.

Làm đơn tố cáo.

Chấp nhận nghỉ việc.

Đe dọa giám đốc.

Giải thích

Đáp án: A

Lời giải: Chị A được nghỉ chế độ thai sản 6 tháng, sau thời gian nghỉ thai sản kết thúc chị tiếp tục đi làm nhưng giám đốc không đồng ý cho chị đi làm vì chị vướng bận con cái nên không có thời gian tập trung vào công việc. Trong trường hợp này chị A cần làm đơn khiếu nại để bảo vệ lợi ích của mình.